Đà Nẵng ra chính sách thu hút nhân lực xây dựng nông thôn mới

Thanh niên Đà Nẵng tham gia xây dựng đường giao thông nông thôn tại thôn Phú Túc (xã Hoà Phú, huyện Hoà Vang) - Ảnh: HC

Theo đó, đối tượng tiếp nhận về công tác tại UBND các xã là sinh viên tốt nghiệp đại học hệ chính quy tập trung (trừ tốt nghiệp hệ chính quy liên thông) tại các cơ sở đào tạo công lập, xếp loại khá trở lên và không quá 30 tuổi, có ngoại ngữ trình độ B và chứng chỉ tin học văn phòng, có nguyện vọng về công tác tại các xã thuộc huyện Hòa Vang và được UBND huyện đề nghị Chủ tịch UBND TP Đà Nẵng tiếp nhận.

Các đối tượng này khi về công tác tại các xã thuộc huyện Hoà Vang sẽ được hỗ trợ theo chính sách thu hút nguồn nhân lực là 1.000.000 đồng/người/tháng trong 5 năm kể từ ngày có văn bản tiếp nhận, bố trí công tác; được xếp lương theo ngạch, bậc đang hưởng hoặc xếp 100% lương theo ngạch tương ứng với trình độ đào tạo ở bậc khởi điểm.

Nếu có nguyện vọng về công tác tại các xã miền núi huyện Hòa Vang thì các đối tượng này còn được UBND TP Đà Nẵng trợ cấp một lần 20.000.000 đồng/người. Riêng những người có hộ khẩu thường trú tại các xã miền núi thuộc huyện Hòa Vang, có nguyện vọng về phục vụ công tác tại xã nơi cư trú nhưng tốt nghiệp xếp loại trung bình khá thì cũng được hưởng chính sách ưu đãi 1.000.000 đồng/người/tháng và xếp 100% lương theo ngạch tương ứng.

Nhóm ngành được xem xét để thu hút nhân lực về phục vụ công tác tại các xã thuộc huyện Hoà Vang là: kinh tế; khoa học xã hội và nhân văn (kể cả sư phạm); ngành nông, lâm, thủy sản; quản lý đất đai, địa chính, môi trường, xây dựng; ngành luật, khoa học tự nhiên.

Đối với việc thu hút bác sĩ về công tác tại các trạm y tế xã thuộc huyện Hoà Vang, Quyết định 1424/QĐ-UBND nêu rõ: Đối với cán bộ y tế có trình độ trung cấp, sơ cấp đang công tác tại trạm y tế xã được cơ quan, đơn vị cử đi học hoặc cá nhân tự đi học sau khi tốt nghiệp bác sĩ thì được hưởng các chính sách ưu đãi theo quy định tại Quyết định 25/2009/QĐ-UBND (16/10/2009) của UBND TP Đà Nẵng về việc thực hiện chính sách ưu đãi đối với bác sỹ công tác tại trạm y tế phường, xã thuộc TP Đà Nẵng.

Ngoài ra, cán bộ, công chức và những người hoạt động không chuyên trách tại các xã nếu tự sắp xếp thời gian hợp lý, đảm bảo hoàn thành tốt công việc được giao, được địa phương cử đi đào tạo đại học, sau đại học, ngành nghề phù hợp với công việc, vị trí đang đảm nhận và được Giám đốc Sở Nội vụ đồng ý thì được hưởng chế độ trợ cấp đi học theo quy định hiện hành của UBND TP Đà Nẵng.

Ông Đặng Công Ngữ, Giám đốc Sở Nội vụ Đà Nẵng nhấn mạnh: "Với những cơ chế, chính sách kể trên, Đà Nẵng hi vọng sẽ tạo được nguồn lực lớn về một đội ngũ cán bộ, công chức trẻ có khả năng thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao một cách chủ động và sáng tạo, góp phần chung sức xây dựng nông thôn mới trên địa bàn TP trong thời gian tới!".